Opis
Dojrzałość lidera czy liderki w dużej mierze oznacza umiejętność działania z poziomu ładu emocjonalnego. Członkowie zespołu, którzy po przyjściu do biura szeptem pytają siebie nawzajem w jakim nastroju jest dzisiaj szef czy szefowa nie mogą skupić się owocnej pracy: ich talenty i pasje nie dochodzą do głosu, bo energia skupiona jest na „obsługiwaniu” emocjonalnie niedojrzałego lidera. Dlatego tak kluczowa jest praca lidera/liderki nad swoją dojrzałością emocjonalną.
Plan warsztatów:
a). Emocje a wartości
● Kiedy emocje zasilają wartości, a kiedy sprawiają, że działamy „wbrew sobie”? Przykłady, dyskusja i wnioski.
● Jak budować wewnętrzną odwagę, żeby rozpoznawać swoje emocje i dawać im
kontrolowaną przestrzeń?
b) „Odnajdź spokój w środku burzy”: sposoby na kontakt ze sobą w okolicznościach trudnych emocjonalnie.
c) „Nieprzyjemne” emocje: jak je rozpoznawać, jak je komunikować zespołowi, jak
modelować w zespole dojrzałość emocjonalną?
d) „Pomieszczanie” emocji zespołu jako kluczowa umiejętność dojrzałego lidera: ćwiczenia praktyczne, dyskusja i wnioski.
wystawiamy faktury VAT
prowadząca: Natalia de Barbaro
Koszt 1 349 zł netto / 1660 zł brutto na 1 osobę z przerwami kawowymi i lunchem
Data: 22 maja 2026
Czas trwania warsztatu: 6 godzin + przerwa na lunch
Godziny: 10.00 – 17.00
Tylko 12 miejsc
Jeśli posiadasz Voucher na ten warsztat i chciałabyś go wykorzystać, skontaktuj się z nami.
Warsztaty zaczynamy o godzinie 10.00, ale od 9.30 czekamy na Was z kawą. Kończymy około 17.00 tego samego dnia. Bardzo prosimy o punktualność.
Co ważne, na warsztaty zabieramy wygodne ubranie oraz ulubiony kocyk lub poduszkę ale nie zabieramy mężów, dzieci, matek i sióstr, czyli zostawiamy rodzinę i pracę w domu 🙂 To Wasz czas, zadbajcie o swój komfort.
Zapraszamy Cię do…
Miejsce: Instytut Kultury Willa Decjusza
ul. 28 lipca 1943 17a, 30-233 Kraków
willadecjusza.pl
